Perché i datori di lavoro esteri apprezzano l'intelligenza emotiva (EI)?

Datori di lavoro esteri si stanno concentrando sempre di più candidati nel mercato del lavoro per i loro livelli di intelligenza emotiva. L'intelligenza emotiva sarà una competenza cruciale nel mercato del lavoro, poiché l'automazione e l'intelligenza artificiale stanno riscrivendo l'economia globale, ha affermato Tim Kiddell. È l'autore dei discorsi per Primo Ministro del Regno Unito.

 

L'intelligenza artificiale espanderà il mondo in modi inimmaginabili, ha spiegato Tim Kiddell. Le macchine saranno impiegate per diversi compiti funzionali. Pertanto, ci saranno maggiori esigenze di capacità empatica, umanità, and abilità delle persone ha aggiunto Kiddell.

 

Ci saranno due aspetti che saranno vitali per il successo oltre l'istruzione, ha detto il discorsista. Uno è il capacità di affrontare le sfide dal punto di vista di altre personeUn altro sarà il capacità di mostrare gentilezza, ha aggiunto.

 

Tim non è il solo a condividere questa opinione. In un sondaggio di LinkedIn Il 57% dei datori di lavoro esteri ha dichiarato di dare valore alle competenze trasversali. Si prendono cura prima di questi mentre si cercano nuovi dipendenti, ha aggiunto il sondaggio, come citato da Study International.

 

Il sondaggio di LinkedIn rivela che i leader nelle aziende valorizzare i laureati con conoscenze e competenze specifiche afferrare. Ciò include il capacità di guidare un team, di lavorare all'interno di un team, di comunicare in modo chiaro e di collaborare. Secondo il sondaggio, vengono preferite anche le persone che dimostrano una buona gestione del tempo.

 

Le qualità evidenziate sopra richiedono un alto livello di EICiò spazia dalla comprensione di come motivare gli altri alla capacità di gestire personalità complesse. Include anche la capacità di consentire a tutti di esprimere il proprio contributo. Queste competenze derivano da consapevolezza sociale ed empatia.

 

L'intelligenza emotiva può, tuttavia, essere un po' sfuggente. Questo è particolarmente vero quando si apprende che queste competenze sono così apprezzato dai datori di lavoro esteri.

 

Non puoi imparare a capire dall'oggi al domani come si sentono gli altri e sottili segnali socialiCiò è particolarmente vero quando il il sistema di istruzione superiore convenzionale deve ancora riconoscere la loro importanza.

 

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