Studio statunitense: gli immigrati sono più “creatori di lavoro” che “accettatori di lavoro”

Risultati raggiunti in un documento del National Bureau of Economic Research [NBER] [Working Paper 27778] – Immigrazione e imprenditorialità negli Stati Uniti – rivelano che “gli immigrati rappresentano una 'svolta giusta' nella formazione di nuove imprese, in cui gli immigrati avviano più imprese di ciascuna dimensione per membro della loro popolazione”.

Il documento ha utilizzato un campione rappresentativo, dati amministrativi e dati Fortune 500.

Si è scoperto che, se visti attraverso la lente imprenditoriale, gli immigrati negli Stati Uniti “sembrano svolgere un ruolo relativamente forte nell’espansione della domanda di lavoro rispetto all’offerta di lavoro” rispetto alla popolazione nativa del paese.

I risultati suggeriscono che negli Stati Uniti gli immigrati sono più “creatori di lavoro” che “accettatori di lavoro”. Si è scoperto che ruoli enormi nell’imprenditorialità ad alta crescita degli Stati Uniti sono stati svolti da fondatori non nati negli Stati Uniti.

Le implicazioni economiche dell’immigrazione spesso sottolineano il suo ruolo nell’espansione dell’offerta di lavoro in un paese. In generale, mentre gli immigrati potrebbero sembrare in competizione con i lavoratori autoctoni e spesso ritenuti responsabili di salari più bassi e riduzione dell’occupazione, “questa prospettiva, sebbene comune nella ricerca economica e potente nella politica, non sembra essere tutta la storia”.

Gli studi condotti sull’impatto dell’immigrazione spesso non hanno riscontrato alcun effetto negativo dell’immigrazione sui salari nel mercato del lavoro locale.

Inoltre, gli studi sulla migrazione di massa verso gli Stati Uniti hanno riscontrato aumenti significativi e continui nel reddito pro capite nelle regioni degli Stati Uniti che hanno assistito a un maggiore afflusso di immigrati.

Studiando gli immigrati sia come lavoratori che come imprenditori, lo studio è stato in grado di elaborare un quadro più completo dell’impatto dell’immigrazione.

Attualmente, sebbene gli immigrati rappresentino circa il 14% della forza lavoro negli Stati Uniti, rappresentano circa un quarto dei brevetti statunitensi. Gli immigrati sembrano anche avere un forte spirito imprenditoriale, avviando imprese statunitensi a tassi comparativamente più alti rispetto alla popolazione nativa in vari paesi del mondo.

Prove recenti suggeriscono che circa il 25% di tutte le start-up recenti negli Stati Uniti hanno immigrati come fondatori. Le prove indicano anche la presenza sostanziale di fondatori immigrati nella Silicon Valley.

Invece di togliere lavoro ai nativi, gli immigrati fanno il contrario. Gli immigrati possono espandere la domanda di lavoro in un paese avviando imprese e creando posti di lavoro attraverso le imprese da loro fondate.

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