Gli indiani trarranno vantaggio dall’allentamento delle politiche sui visti da parte degli Emirati Arabi Uniti

Indiani immigrati negli Emirati Arabi Uniti ora trarranno vantaggio poiché gli Emirati Arabi Uniti hanno allentato le loro politiche sui visti. Le nuove regole consentiranno ai familiari di cittadini stranieri che lavorano nel paese di ricevere un visto per espatriato. Questo se il parente che lavora soddisfa uno specifico criterio di reddito.

In precedenza, i lavoratori stranieri dovevano aderire a un elenco fisso di occupazioni. Questo per qualificarsi per la sponsorizzazione dei loro familiari.

Tuttavia, da ora in poi L'unico criterio che i lavoratori stranieri devono soddisfare per sponsorizzare i propri familiari è il reddito. Questa politica andrà a beneficio degli immigrati negli Emirati Arabi Uniti che includono migliaia di indiani.

La nuova politica è stata annunciata tenendo presente questo I cittadini indiani negli Emirati Arabi Uniti sono il gruppo di immigrati più numeroso. Circa 33 milioni di indiani NRI rappresentano quasi il 30% della popolazione totale degli Emirati Arabi Uniti. Questo è secondo l'Ambasciata dell'India negli Emirati Arabi Uniti, come citato dal QRIUS.

Il governo degli Emirati Arabi Uniti ha già adottato la risoluzione per modificare le disposizioni della legge. Si tratta dei lavoratori stranieri negli Emirati Arabi Uniti che sponsorizzano i loro familiari. Aiuterà il governo a farlo riaffermare la posizione della nazione come terra di opportunità e centro di talenti.

Il governo degli Emirati Arabi Uniti ha rilasciato una dichiarazione secondo cui la decisione intende migliorare la stabilità familiare dei lavoratori stranieri e l'unità sociale. Anche mira ad attrarre lavoratori altamente qualificati e mantenere un sano equilibrio tra vita personale e professionale.

La decisione fa seguito a studi commissionati dalle autorità competenti del governo. Questo è da esaminare e migliorare i servizi offerti agli immigrati negli Emirati Arabi Uniti. Questi hanno esaminato settori come la sanità e l’istruzione.

Gli studi hanno proposto metodi che incoraggiano la partecipazione attiva dei familiari degli immigrati al mercato del lavoro. Ciò rientra nell’attuale quadro normativo e politico. Sarebbe, a sua volta, un alternativa per assumere nuovi lavoratori stranieri.

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