Il futuro dell’immigrazione statunitense si basa sul sistema Affluent Merit

Il progresso sembra impossibile senza un cambiamento; i cambiamenti potrebbero essere cruciali e difficili inizialmente. Ma la resistenza a sopportare il nuovo cambiamento fa la differenza. Questo è esattamente ciò che gli Stati Uniti vivranno nei prossimi giorni. Il nuovo cambiamento in materia di immigrazione verrà ridotto in ogni proporzione nel raggiungere gli Stati Uniti. Le modifiche devono ancora essere semplificate. Ma vedresti che è solo il progetto come se fosse per ora prima che venga implementato a tutti gli effetti. La nuova amministrazione negli Stati Uniti chiama il cambiamento Immigrazione basata sul merito: questa nuova politica benestante andrebbe a vantaggio delle persone altamente qualificate e istruite che hanno il talento per arrivare nel paese insieme ai membri della famiglia con l'ulteriore vantaggio di ottenere una residenza permanente anche. Gli aspetti che conteranno nel mandato sono un curriculum accademico eccezionale, altamente qualificato, abile nella lingua e soprattutto dovrebbe essere in grado di sostenerli finanziariamente. D’altra parte, questo nuovo sistema filtrerà gli idonei con qualità molto apprezzate per arrivare negli Stati Uniti. Il sistema basato sul merito è simile alle politiche di immigrazione di Canada, Australia e Regno Unito. I punti vengono assegnati agli aspiranti immigrati idonei che hanno competenze eccezionali in lavori pertinenti e il possesso di un titolo di studio avanzato aggiungerà più punti. I legami familiari e i parenti stretti negli Stati Uniti non verranno presi in considerazione nel sistema basato sui punti. La visione del nuovo sistema è quella di riformare il sistema di immigrazione in modo più legale e considerando anche di non gravare sulle risorse pubbliche. Inoltre, il sistema basato sul potenziale riduce l'attesa per i richiedenti della carta verde da un massimo di 12 anni per i professionisti che lavorano e per quelli con qualifiche eccezionali un'attesa di 9 anni. Anche questa attesa verrà ridotta. Dovrai attendere prima che inizi in un formato più dettagliato. Il sistema basato sul merito può essere classificato in due tipologie: Livello 1 per gli altamente qualificati e Livello 2 per i poco qualificati in base al quale viene assegnato il 50% dei visti a ciascun livello. Ci sono anche visti non utilizzati che verrebbero aggiunti nuovamente all'anno progressivo in corso. Ai visti di livello 1 generalmente vengono attualmente assegnati 120,000 visti. Ora ogni anno si registrerà un aumento del 5% portandolo a 250,000 totalmente in base alla domanda e all'offerta. I punti saranno separati per il Livello 1 per un grado superiore 15 punti, laurea triennale 5 punti, in base all'esperienza lavorativa ogni anno maturerà 3 punti, se il richiedente ha lavorato nella zona di lavoro 4 o 5 riceverà 20 punti. Le occupazioni della zona di lavoro 5 come chirurghi, biologi, scienziati, biofisici, antropologi, dentisti, matematici, sociologi, medici generici, erano come la zona di lavoro 4 includerebbe programmatori di computer, ingegneri, sviluppatori di software e contabili. La conoscenza della lingua inglese ti farà guadagnare 10 punti; Anche l'età e il paese di origine faranno guadagnare punti. Il totale è fissato in 100 punti, non esiste un punto di riferimento o un punteggio minimo che un candidato dovrebbe raggiungere per avvalersi del sistema basato sul merito. Le ragioni principali per l’implementazione del sistema basato sul merito sono che è stato identificato un drenaggio nel pagamento delle tasse e lo spostamento di posti di lavoro. E il fattore chiave è che gli immigrati legali che sponsorizzano i familiari sono più dei datori di lavoro che sponsorizzano i visti. Questo nuovo sistema limiterà le politiche sui visti per i benefici familiari, ma non escluderà completamente la sponsorizzazione familiare. Il sistema che entrerà in vigore non influenzerà il programma di visti H1B, rinomato per attirare un numero maggiore di indiani verso gli Stati Uniti I lavoratori scarsamente qualificati avranno un impatto minore poiché l’attenzione è completamente deviata per valorizzare e introdurre lavoratori stranieri altamente qualificati. E l’introduzione di personale più qualificato cambierà la fase dell’economia statunitense. Ogni immigrato può rendere perfetto ogni momento purché abbia la guida necessaria da parte di qualcuno che tenga traccia di tutti i cambiamenti nelle politiche sui visti. Y-Axis è consapevole di ogni cambiamento e il nostro approccio è quello di trasformare qualsiasi cambiamento in una scelta affinché tu possa realizzare i tuoi sogni e aspirazioni. Porta ogni tua domanda e ricevi molteplici scelte come migliori opzioni di carriera.