Emergono nuovi mercati per i settori IT indiani in Canada, America Latina, paesi nordici e Africa

Gli aspiranti professionisti IT in India possono aspettarsi nuovi mercati IT che stanno emergendo in diverse destinazioni dopo che Stati Uniti, Singapore e Australia hanno reso le loro politiche sui visti più rigorose. Secondo alcuni consulenti di reclutamento globale, diversi nuovi mercati IT sono tutti pronti ad attrarre professionisti IT dall’India. Il Giappone, il Medio Oriente e l’Europa non vedono l’ora di accogliere i lavoratori IT indiani. Mentre le nazioni che hanno reso le loro politiche di immigrazione più severe continueranno a richiedere lavoratori IT qualificati, il Canada, l’America Latina, le nazioni nordiche e l’Africa saranno probabilmente i futuri hub IT, come citato dall’Economic Times. Secondo il vicepresidente esecutivo di TeamLease Services Rituparna Chakraborty, le nazioni che hanno adottato politiche protezionistiche mancano dei talenti locali in grado di soddisfare le esigenze immediate. A parte questo, è probabile che l’America Latina, il Canada e il Sud Africa emergano come potenziali hub IT, ha aggiunto Chakraborty. Il presidente di Experis IT Manpower Group India Manmeet Singh ha affermato che stanno lavorando a un progetto per formare lavoratori IT indiani da inviare in Giappone man mano che vengono ricevute richieste da quella nazione. Shivendra Singh, capo e vicepresidente per lo sviluppo del commercio globale di NASSCOM, ha affermato che convenzionalmente, oltre il 60% dei lavoratori IT propone gli Stati Uniti come destinazione per le carriere all'estero. Ma con la drastica trasformazione delle politiche di immigrazione di Stati Uniti, Australia e Singapore, sono emersi nuovi mercati IT per i professionisti IT provenienti dall'India, dal Giappone, dalla Cina, dal Medio Oriente, dal Messico e dall'Africa, ha aggiunto Singh. Ramesh Shankar, responsabile delle risorse umane e vicepresidente esecutivo di Siemens, ha affermato che questa è una grande opportunità per l'India in quanto può inviare i suoi talenti IT in tutto il mondo. Siemens invia delegazioni sia a lungo che a breve termine fuori dall'India che comprendono fino a 600 persone. Ha inviato professionisti nei mercati IT in nazioni come Cina, Germania, Medio Oriente, Corea, Sud Africa e altre nazioni che includono Singapore e gli Stati Uniti. L'amministratore delegato di ABC Consultants, Shiv Agrawal, ha affermato che, sebbene le persone stiano immigrando verso le tradizionali destinazioni IT all'estero, la crescita dei numeri sta diminuendo. I lavoratori IT indiani ora non vedranno l’ora di emigrare in nazioni come Sud America, Africa, Francia, Paesi Bassi, paesi dell’APAC, Medio Oriente e regioni nordiche, ha aggiunto Agarwal. Se stai cercando di migrare, studiare, visitare, investire o lavorare in Canada, contatta Y-Axis, il consulente per immigrazione e visti più affidabile al mondo.