La Francia lancia un visto per talenti quadriennale per lavoratori altamente qualificati. Stipendi a 1.8 volte la media

In evidenza: la Francia lancia un visto quadriennale per talenti per lavoratori altamente qualificati! 

• Il visto francese per i talenti, della durata di quattro anni, noto come passaporto dei talenti, offre ai lavoratori stranieri qualificati un percorso per vivere e lavorare in Francia. 
• Il visto è destinato a professionisti extra-UE altamente qualificati e qualificati che possono contribuire all'economia francese. 
• Il requisito salariale varia dal salario minimo legale a 1.8 volte l'importo. 
• Il programma consente inoltre ai coniugi e ai figli dei titolari di passaporto di richiedere permessi di soggiorno pluriennali. 

 

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Il programma francese Talent Passport apre le porte ai cittadini extra-UE per vivere e lavorare nel paese 

Il Talent Passport francese, noto anche come Passeport Talent, offre un'opportunità unica ai lavoratori stranieri altamente qualificati di vivere e lavorare in Francia per quattro anni. 

 

_{Chi ha diritto al programma France Talent Passport?}

Il programma Talent Passport è progettato per i cittadini extracomunitari con le potenziali capacità di contribuire all'economia o alla cultura della Francia. Ciò include ricercatori e artisti qualificati nel mondo accademico, scientifico, letterario, artistico, sportivo e educativo. 

 

 

Sono ammissibili anche gli imprenditori che investono un minimo di 30,000 euro, a condizione che soddisfino qualifiche specifiche, come il possesso di un master o cinque anni di esperienza nel settore. 

 

Tra i candidati figurano fondatori o dipendenti di imprese innovative, individui distaccati in Francia da società straniere e rappresentanti legali che gestiscono operazioni all'interno della nazione. 

 

Soglia salariale del France Talent Passport

Il passaporto del talento prevede requisiti salariali diversi per le diverse categorie:

• Il requisito varia dal salario minimo legale a 1.8 volte tale importo per i lavoratori in progetti innovativi e quelli con reputazione nazionale o internazionale. 
• Gli incaricati aziendali devono essere pagati tre volte il salario minimo, mentre i lavoratori altamente qualificati devono essere pagati 1.5 volte la retribuzione media lorda in Francia. 
• Gli artisti devono dimostrare riserve finanziarie pari al 70% della retribuzione minima mensile in Francia. 

 

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Inclusione familiare e requisiti linguistici

La Francia ha recentemente inasprito gli standard di competenza linguistica per alcune carte di soggiorno. L'asticella è stata alzata per le carte da A1 ad A2 e per la carta di residenza decennale da A10 a B2. Tuttavia, i titolari del passaporto del talento rimangono inalterati e sono esentati da questi vincoli. 

 

I coniugi e i figli dei titolari di passaporto possono richiedere permessi di soggiorno pluriennali all'arrivo, consentendo ai maggiori di 18 anni di lavorare nel paese. Questi permessi possono essere ottenuti presso le stazioni di polizia locali.

 

Durata e Rinnovo del Passaporto dei Talenti in Francia 

• Per essere ammessi, il contratto di lavoro e la durata del soggiorno in Francia devono essere superiori a tre mesi. 
• I lavoratori altamente qualificati devono avere un contratto della durata di almeno un anno.
• I candidati possono ottenere un visto di residenza pluriennale di quattro anni entro due mesi dall'arrivo se mantengono i requisiti di tipologia di lavoro e retribuzione. 

 

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