In che modo le modifiche alla LCA avranno un impatto sui lavoratori H-1B?

Le aziende IT indiane con una presenza negli Stati Uniti potrebbero dover affrontare problemi di talento a causa delle recenti modifiche al modulo LCA per i lavoratori H-1B. (Applicazione sulle condizioni di lavoro) Le modifiche proposte sono entrate in vigore dal 19 novembre 2018. Esse impongono ai datori di lavoro di offrire dati completi sulle condizioni di lavoro dei lavoratori H-1B.

I dettagli come i posizionamenti a breve termine che offrono un stima del totale dei lavoratori H-1B presso la sede individuale di impiego prevista. Questo avviene se i lavoratori sono impiegati presso siti di terze parti. Deve essere offerta una chiara identificazione di entità secondarie simili, come citato da Hindu Businessline.

Kotak IT Services è del parere di ciò Le aziende indiane hanno tentato di ridurre la dipendenza dai visti assumendo più talenti locali. Tuttavia, le modifiche alla LCA potrebbero comunque danneggiarli, ha aggiunto.

Ovviamente ci saranno costi in termini di tempo e costi per riempire la LCA. Il talento entry-level è disponibile localmente. Ciò che è più difficile è trovare quelli a livello senior. Le aziende IT dovranno esplorare percorsi alternativi come subappalto per la realizzazione del progetto.

Nel frattempo l’amministrazione Trump sta cercando di porre fine alla crisi Permessi di lavoro per i coniugi titolari di visto H-1B. 2 I legislatori hanno già presentato una legislazione che cerca di vietare questa mossa. Ai coniugi dei lavoratori H-1B all'estero vengono offerti visti H-4.

Ai coniugi dei titolari di visto H-1B venivano offerti visti di lavoro nell'era Obama. Hanno ricevuto più di 1 donne, la maggioranza delle quali provenienti dall'India Visti H-4. Nel caso in cui questi visti lavorativi venissero rimossi, ciò potrebbe comportare la divisione delle famiglie. Questo perché i coniugi orientati alla carriera potrebbero preferire di non accompagnare il partner negli Stati Uniti.

I tempi a venire saranno probabilmente difficili per i lavoratori IT indiani negli Stati Uniti con visti H-1B.

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