postato su Aprile 10 2017
Si ritiene che la revisione del sistema di visti H-1B proposta dagli Stati Uniti potrebbe avvantaggiare aziende tecnologiche di grande valore come Microsoft, Facebook, Alphabet e altre, ma colpirebbe duramente le società di outsourcing. Si dice che si stia concentrando sull'eliminazione delle richieste di visto H-1B da parte di programmatori di computer che non sono di alto livello. La portata e la portata del programma rimarranno inalterate quest'anno, si dice.
Ogni anno vengono concessi 85,000 visti H-1B a seguito di una lotteria di richiedenti che presentano domande. Si sostiene che le imprese di outsourcing, che assumono personale meno qualificato attraverso il programma, non otterranno tanti visti come prima se le nuove regole venissero applicate.
Rod Bourgeois, capo della ricerca presso DeepDive Equity Research, è stato citato da Bloomberg affermando che la repressione su questo programma di visti potrebbe effettivamente avvantaggiare le aziende IT più grandi. Ha detto che se le aziende indiane trovassero più difficile ottenere i visti per lavori di programmazione di base, allora le aziende che dipendono da persone con competenze più elevate e buon talento ne trarrebbero profitto.
D'altra parte, Carl Shusterman, ex avvocato dell'USCIS (Servizio statunitense per l'immigrazione e la naturalizzazione), commentando i cambiamenti, ha affermato che rappresentano una velata minaccia contro le aziende che esternalizzano.In effetti, nel 1,000, sette società di outsourcing hanno rilasciato 2015 domande di visto per programmatori di computer di livello base. Si dice che tutte queste società esternalizzino servizi come risorse umane, contabilità IT e buste paga per altre imprese. Mentre si dice che l'HCL America sia uno di questi, la maggior parte degli altri aveva sede fuori dall'India.
Le aziende della Silicon Valley hanno avuto un approccio diverso al riguardo poiché hanno affermato di non utilizzare visti H-1B come le società di outsourcing. Secondo loro, lasciare che gli studenti stranieri ottengano titoli di studio avanzati nelle migliori università degli Stati Uniti e lasciarli andare a lavorare in altre nazioni straniere è una politica fuori luogo degli Stati Uniti.
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