postato su Maggio 04 2022
L'Alberta è una delle province maggiormente scelte dai candidati stranieri per lavoro e migrazione.
Il 1° maggio la provincia dell'Alberta ha revocato quasi tutte le restrizioni sull'assunzione di nuovi lavoratori stranieri temporanei. Questa decisione include le domande presentate prima della data del 1 maggio, che sono soggette a modifiche.
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Lavoratore straniero temporaneo
Un lavoratore straniero temporaneo è un cittadino straniero che lavora in Canada presentando la documentazione adeguata e dispone di un visto valido per lavorare e soggiornare in Canada per un periodo definito.
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Prima del 1 maggio 2022
Il governo dell'Alberta aveva un elenco di occupazioni che erano "rifiuto di processo". Per questo motivo, i datori di lavoro non hanno potuto presentare alcuna richiesta specifica al governo canadese per l'assunzione di lavoratori stranieri temporanei per la provincia dell'Alberta.
Il governo canadese opera principalmente nell’ambito del Programma per lavoratori stranieri temporanei (TFWP), ma per alcune occupazioni la provincia dell’Alberta si è rifiutata di elaborare le richieste TFWP, poiché tali occupazioni non sono state registrate come lavoratori qualificati. Dal 1° maggio, il governo dell'Alberta ha previsto di ridurre questi rifiuti e ha chiesto e incoraggiato i datori di lavoro ad aumentare il numero di lavoratori stranieri temporanei assunti.
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Dopo questa richiesta, il governo dell'Alberta ha lentamente sciolto le restrizioni imposte al programma temporaneo per i lavoratori stranieri. È pronto a sostenere la carenza di manodopera e i settori dell’economia provinciale. Quindi i datori di lavoro potranno assumere con facilità TFWP poiché la provincia aveva difficoltà a trovare cittadini canadesi come lavoratori.
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Secondo le statistiche sulle opportunità di lavoro in Canada, la provincia dell'Alberta offre circa 88,000 opportunità di lavoro. Il governo dell’Alberta prevede di apportare le modifiche necessarie per garantire l’economia da parte dell’ala TFWP.
Lo scopo
Il programma per lavoratori stranieri temporanei consente ai datori di lavoro canadesi di assumere lavoratori stranieri per coprire i posti vacanti quando nessun cittadino canadese o residente permanente svolge il lavoro. Il datore di lavoro deve richiedere la valutazione dell’impatto del mercato del lavoro (LMIA) al governo canadese per assumere lavoratori stranieri temporanei.
Il governo canadese valuta l'impiego di un lavoratore straniero. Questa occupazione è strettamente basata sulla prova che non esiste nessun lavoratore canadese che faccia lo stesso lavoro. Quando il rapporto presentato dalla LMIA ottiene un esito positivo, il datore di lavoro può assumere un lavoratore temporaneo secondo le regole di richiesta dell'Immigration Refugees and Citizenship Canada (IRCC). Queste assunzioni incidono sul mercato del lavoro canadese e sull’economia canadese.
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Attualmente, il Canada sta sperimentando carenza di manodopera in tutto il paese. Ci sono circa 800,000 posti di lavoro vacanti in tutto il Paese. Ciò ha indotto i governi federale e provinciale ad allentare le loro normative e a consentire ai datori di lavoro di assumere più lavoratori stranieri come aggiunta al mercato del lavoro canadese.
L’attuale tasso di disoccupazione in Canada è del 5.3%, il più basso di tutti i record canadesi.
All'inizio di aprile il governo canadese ha allentato le regole relative al programma per i lavoratori temporanei stranieri per riequilibrare l'economia canadese e superare il tasso di disoccupazione più basso.
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Tag:
Assunzione di TFWP per l'Alberta
Lavoratori stranieri temporanei
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