4.2 milioni di donne immigrate lavorano in Canada, riferisce StatCan

Punti salienti: i rapporti StatCan affermano che 4.2 milioni di donne immigrate fanno parte della forza lavoro canadese

• Gli immigrati costituiscono il 100% della forza lavoro del paese e il 75% della sua popolazione.
• Nel 4.2 c’erano 2022 milioni di donne immigrate nel mercato del lavoro.
• Attualmente, le donne hanno un tasso di partecipazione dell’83% in Canada.
• Nel 2022, 620,885 donne arrivate in Canada erano le principali richiedenti.

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Il Canada è un paese progressista con una solida legislazione sui diritti umani che promette uguaglianza a tutti. Gli immigrati rappresentano una parte significativa del Canada, contribuendo al 100% della sua forza lavoro e al 75% della sua popolazione.

Donne immigrate in Canada

Secondo i dati di Statistics Canada, nel 4.2 c’erano 2022 milioni di donne immigrate nel mercato del lavoro. 2.9 milioni di queste donne appartenevano a minoranze visibili.

Nella forza lavoro canadese, le donne hanno un tasso di partecipazione dell’83%. Si tratta del 30% in più rispetto a quello che il paese aveva nel 1976. Una posizione dirigenziale su quattro in Canada è occupata da una donna, e una su sette è una donna immigrata.

La maggior parte delle donne immigrate in Canada arriva attraverso il sostegno della classe familiare

1,215,200 donne immigrate arrivano in Canada come richiedenti secondari, come persone a carico, coniugi o partner. Nel 2022, 620,885 donne arrivate in Canada erano le principali richiedenti.

Secondo vari dati, circa il 66% delle donne immigrate sono sposate o hanno una relazione comune.

Il Canada lavora per colmare il divario retributivo

Il governo federale del Canada ha implementato il Pay Equity Act nell’agosto 2021 per colmare il divario salariale e garantire un equo compenso alle donne. Inoltre, diverse province del paese hanno leggi per ridurre la retribuzione delle donne.

Nell’ambito del programma pilota per le donne nuove arrivate razzializzate, il governo canadese si è impegnato a investire circa 6 milioni di dollari in finanziamenti aggiuntivi per aumentare la parità salariale tra le donne immigrate razzializzate.

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