Steve Jobs non ce l'avrebbe mai fatta nel mondo di David Cameron

Il fondatore di Apple era figlio di immigrati: un “peso”. Il Primo Ministro dovrebbe frenare la sua retorica e vedere l’immigrazione come una benedizione

Il padre di Steve Jobs andò negli Stati Uniti per studiare. Se gli fosse stato negato il visto per studenti, Apple non sarebbe stata fondata in California

La mattina dopo la morte di Steve Jobs, David Cameron ha guidato gli omaggi politici al cofondatore di Apple. "Il mondo ha perso uno dei geni più inventivi, creativi e imprenditoriali del nostro tempo", ha osservato il primo ministro. "Ha ispirato intere generazioni di futuri inventori, creatori e imprenditori, e quella che lascerà sarà un'eredità straordinaria."

Jobs, come hanno notato da allora innumerevoli necrologi e profili, era figlio di un immigrato siriano. Abdulfattah Jandali arrivò negli Stati Uniti nel 1952 per studiare per un dottorato in scienze politiche presso l'Università del Wisconsin. Se gli fosse stato negato il visto studentesco, Steve non sarebbe nato negli Stati Uniti e Apple non sarebbe mai stata fondata in California.

Lunedì, quattro giorni dopo il suo tributo a Jobs, Cameron ha deciso di affrontare la questione dell'immigrazione netta verso il Regno Unito, compresi gli studenti. "Non ho mai evitato di parlare di immigrazione", ha affermato il Primo Ministro, pronunciando il suo secondo grande discorso sull'argomento in soli sei mesi.

Per fortuna ha evitato la retorica provocatoria dei suoi predecessori. "Swamping" (©Margaret Thatcher) non è apparso; e nemmeno i "lavori britannici per lavoratori britannici" (©Gordon Brown). Si è trattato comunque di un discorso inesorabilmente negativo, incentrato sulla necessità di "prendere in mano" il "problema" dell'immigrazione, con ripetuti riferimenti agli "immigrati clandestini" e agli "studenti fittizi". Per quanto riguarda l’immigrazione non c’è stato alcun rebranding, disintossicazione o modernizzazione: Cameron è un thatcheriano non ricostruito che asseconda gli elettori di estrema destra. "Sì, un po' di immigrazione è una buona cosa", ha confessato a malincuore, prima di denunciare l'immigrazione "eccessiva" e "mal controllata".

Ancora una volta, ha omesso di menzionare il proprio background migratorio: il suo trisavolo, Emile Levita, un finanziere ebreo tedesco, arrivò nel Regno Unito come migrante economico negli anni '1850 dell'Ottocento e ottenne la cittadinanza britannica nel 1871. ha contribuito a personalizzare la questione. Quando si parla di migranti è fin troppo facile generalizzare, stereotipare, disumanizzare. Sono, per definizione, gli "altri".

Invece, il discorso del primo ministro è stato un contentino per la destra conservatrice. Ha chiesto a "tutti nel paese" di contribuire a denunciare gli immigrati clandestini alla polizia. Ma come faranno i membri del pubblico a distinguere tra migranti legali e illegali? Posso essere l’unico a preoccuparmi dell’empowerment degli ficcanaso razzisti?

Cameron ha anche fatto riferimento al “rischio evidente” che i migranti e le loro famiglie diventino un “onere” per il sistema di welfare e per i contribuenti britannici. Dovrebbe vergognarsi di se stesso. Mia madre è emigrata nel Regno Unito dall'India nel 1974 con un visto di matrimonio. Trascorse i decenni successivi lavorando come medico nel servizio sanitario nazionale, salvando innumerevoli vite e pagando centinaia di migliaia di sterline in tasse. Perdonatemi se prendo sul personale quando il primo ministro suggerisce che i "familiari migranti" sono diventati un "onere per i contribuenti".

Il discorso di lunedì non è stato solo negativo, è stato profondamente falso. Cameron ha difeso il nuovo limite della coalizione di 20,700 lavoratori migranti extra-UE all'anno, sostenendo che "è stato sottoscritto ogni mese". Su questa base, ha suggerito, potrebbe essere giustificato un "ulteriore inasprimento del sistema". Ma c’è una ragione piuttosto ovvia per cui meno migranti chiedono lavoro qui: l’economia è rimasta piatta nell’ultimo anno.

Inoltre, secondo un recente sondaggio condotto dal Chartered Institute for Personnel and Development, i datori di lavoro stanno eludendo le restrizioni assumendo più lavoratori dall’UE, che non sono interessati dal tetto. Un'impresa su cinque intervistata ha rivelato di avere ancora in programma di assumere migranti nel prossimo trimestre: la cifra più alta nella storia della ricerca dell'istituto.

Il discorso tagliente di Cameron è un'ulteriore prova di come il “dibattito” sull'immigrazione sia intriso di miti e idee sbagliate. L’opinione pubblica è bombardata da una cascata di falsità promulgate da politici populisti e giornalisti disonesti. Eppure la scomoda verità è che gli immigrati non sono un “peso”, bensì un motore chiave della crescita economica. Come sostiene Jonathan Portes, direttore dell’Istituto nazionale per la ricerca economica e sociale, sul New Statesman di questa settimana, l’eliminazione delle restrizioni della coalizione sull’immigrazione “incrementerebbe la crescita non solo nel breve termine ma anche nel medio e lungo termine, riducendo al tempo stesso il tasso di crescita”. disavanzo". Un rapporto della sua organizzazione all’inizio di quest’anno ha rilevato che gli europei dell’Est hanno aggiunto quasi 5 miliardi di sterline all’economia britannica tra il 2004 e il 2009.

Ma che dire dei poveri indigeni? I milioni di cittadini britannici che languiscono per i sussidi di disoccupazione? Nei discorsi del primo ministro, nelle telefonate alla radio della BBC e nei tabloid di destra, veniamo intrattenuti con storie di laboriosi costruttori o idraulici britannici che sono stati sostituiti, o indeboliti, dai più economici polacchi o lituani. Eppure le prove sono contrastanti. Infatti, come osserva l’economista Jonathan Wadsworth del Migration Advisory Committee del governo: “È difficile trovare prove di un grande spostamento di lavoratori del Regno Unito o di salari più bassi, in media”.

Il punto chiave, tuttavia, è che i benefici economici dell’immigrazione si accumulano nel tempo. Come ha scritto l'economista Philippe Legrain: "La maggior parte dell'innovazione oggigiorno proviene da gruppi di persone di talento che si stimolano a vicenda – e gli stranieri con idee, prospettive ed esperienze diverse aggiungono qualcosa in più al mix".

Una maggiore diversità è la migliore difesa contro il pensiero di gruppo e, quindi, il più grande motore dell’innovazione e del dinamismo economico. Prendiamo la Silicon Valley, dove più della metà delle start-up tecnologiche – tra cui Google, Intel, Yahoo ed Ebay – hanno avuto uno o più immigrati tra i principali fondatori. Ma prendi anche la via principale britannica. Se Avram Kohen non fosse arrivato su queste coste dalla Polonia alla fine del XIX secolo, suo figlio Jack non sarebbe stato in grado di avviare Tesco nel 19. E se a Mikhail Marks non fosse stato permesso di emigrare nel Regno Unito dalla Bielorussia nel 1919, avrebbe non ho mai incontrato Thomas Spencer e creato M&S.

Se vogliamo che la Gran Bretagna prosperi e fiorisca nel prossimo secolo, abbiamo bisogno di più migranti, non di meno. Ma prima abbiamo bisogno di leader politici coraggiosi e lungimiranti che riconoscano l’immigrazione come un’opportunità e non come una minaccia; come una benedizione, non una maledizione.

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