Come richiedere il visto di lavoro per la Danimarca nel 2023?

Perché il visto lavorativo per la Danimarca?

• L’economia della Danimarca è stabile e in forte espansione.
• La Danimarca offre circa 27,000 posti di lavoro vacanti.
• Lo stipendio medio annuo in Danimarca è di 9477 euro.
• L'orario di lavoro medio in Danimarca è di 33 ore.
• La Danimarca offre un sano equilibrio tra lavoro e vita privata.

Opportunità di lavoro in Danimarca

La Danimarca è uno dei paesi più conosciuti per il suo sano equilibrio tra lavoro e vita privata, secondo i rapporti dello studio OCSE del 2019.

La Danimarca incoraggia il progresso multiforme degli individui. Carriere e opportunità di business sono vitali per uno stile di vita prospero, ma anche gli amici, la famiglia, le attività ricreative e il tempo personale hanno lo stesso peso. Ciò rende la Danimarca un paese sano in cui lavorare.

Uno dei modi per assicurarsi un lavoro in Danimarca è consultare l'elenco delle occupazioni carenti. È anche conosciuta come la Lista Positiva. L'elenco viene pubblicato due volte l'anno e cataloga tutte le professioni popolari nel Paese. Rende conveniente per le persone internazionali che desiderano lavorare in Danimarca e richiedere un visto di lavoro adeguato.

I settori della Danimarca elencati di seguito offrono varie opportunità di lavoro per professionisti internazionali:

• Ingegneria
• Tecnologia dell'informazione e della comunicazione
• Scienze della Vita
• Affari e finanza
• Servizi medici e sanitari
• Servizio e Ospitalità
• Industria
• Trasporti e logistica
• Costruzione

Attualmente, l'elenco comprende molteplici ruoli manageriali nelle aree del marketing, delle vendite, delle pubbliche relazioni, dell'amministrazione e dell'IT, ma anche altre occupazioni specializzate, dai dietologi ai farmacisti, giornalisti, insegnanti e ingegneri civili, solo per citarne alcuni.

La Danimarca offre circa 27,000 posti di lavoro vacanti con uno stipendio medio annuo di 9477 euro. L'orario di lavoro è di 33 ore settimanali, il che facilita un sano equilibrio tra lavoro e vita privata.

Conoscere le basi della lingua danese è un ulteriore vantaggio, anche se nel paese si parla prevalentemente l'inglese. Il turismo è uno dei settori economici influenti in Danimarca, quindi se il professionista internazionale può parlare altre lingue oltre all'inglese, potrebbe partecipare al settore del turismo e considerarlo un percorso di carriera prospero. In quanto espatriati, possono anche cercare il ruolo lavorativo di ragazza alla pari, per la quale è previsto un visto di lavoro specifico.

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I vantaggi di lavorare in Danimarca

La Danimarca è una destinazione straordinariamente efficiente e adatta alle famiglie in cui vivere e lavorare per molteplici ragioni. Ecco i cinque fattori interessanti per cui la Danimarca è un buon posto per lavorare all'estero. 

• Lo stile di vita danese
• Vita cittadina interessante e campagna pittoresca
• L’approccio welfare della Danimarca
• La cultura del lavoro in Danimarca
• Sano equilibrio tra lavoro e vita privata

Di seguito vengono fornite informazioni dettagliate sui vantaggi di lavorare in Danimarca.

• Settimana lavorativa di 4 giorni in Danimarca

La Danimarca ha proposto di implementare la settimana lavorativa di 4 giorni. Sarebbe la seconda settimana lavorativa media più breve al mondo. Secondo il rapporto dell’OCSE, la settimana lavorativa media in Danimarca dura solo 2 ore. Consente ai professionisti a tempo pieno in Danimarca di utilizzare circa il 33% della propria giornata per il tempo libero e il riposo.

• Politica delle vacanze in Danimarca

In Danimarca, i dipendenti hanno diritto a 25 giorni lavorativi di ferie annuali all’anno. Pertanto, offrendo loro 2.08 giorni di ferie ogni mese. I dipendenti possono inoltre usufruire di ferie retribuite aggiuntive settimanali ai sensi dell'Accordo aggiuntivo della sesta settimana.

La Danimarca offre anche 11 giorni di giorni festivi. Il numero totale di giorni di ferie retribuite per un dipendente ammonta a 36 giorni all'anno.

• Lavoro a distanza in Danimarca

I lavoratori a distanza in Danimarca sono raddoppiati rispetto ai dati pre-pandemia. Nel 2022, circa il 10.9% dei dipendenti in Danimarca lavorava da remoto.

All’inizio del 2022, il governo danese ha introdotto nuove politiche relative al lavoro a distanza. Un dipendente che lavora da remoto può lavorare per 48 ore settimanali, compresi gli straordinari.

• Piani pensionistici e contributi pensionistici

Il Fondo complementare per il mercato del lavoro è un fondo pensione obbligatorio in Danimarca per i dipendenti. I datori di lavoro sono tenuti a versare il 16% del reddito dei propri dipendenti come contributo alla pensione, mentre i dipendenti pagano l'8% dell'imposta sui salari.

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Tipi di permessi di lavoro in Danimarca

I diversi tipi di permessi di lavoro in Danimarca sono elencati di seguito:

• Schema dei limiti di paga – Si rivolge a quei professionisti internazionali che hanno un reddito annuo pari o superiore a 60,180 euro.
• Elenco positivo – Si rivolge a professionisti internazionali che hanno un’offerta di lavoro per professioni che registrano carenza di forza lavoro in Danimarca.
• Schema rapido – Si rivolge a professionisti che hanno trovato lavoro in Danimarca tramite un’agenzia di reclutamento.
• Trainee – È rivolto a soggetti internazionali che hanno l’offerta di lavorare per un breve periodo come tirocinante in Danimarca.
• Pastori e braccianti agricoli – Il permesso è rivolto a soggetti internazionali che hanno un’offerta di lavoro nel settore agricolo della Danimarca.
• Occupazione secondaria – Il permesso è applicabile ai candidati che hanno un permesso di soggiorno in Danimarca e un lavoro specifico del datore di lavoro ma desiderano trovare lavoro aggiuntivo come lavoro secondario.
• Impiego a fini di adattamento e formazione – Si applica alle persone autorizzate a lavorare in Danimarca a fini di formazione o adattamento. Include medici, dentisti e simili. 
• Permesso di lavoro per familiari al seguito - Permette ai professionisti internazionali che intendono soggiornare con i loro familiari o persone a carico in Danimarca.
• Qualifiche individuali speciali – Il permesso viene rilasciato a soggetti internazionali con competenze, come artisti, artisti, chef, allenatori, atleti e così via.
• Attaccamento al mercato del lavoro – Se l’individuo internazionale ha un permesso di soggiorno come famiglia riunita o rifugiato o il suo partner ha già un permesso di soggiorno in Danimarca, ha diritto a questo programma.

Criteri di ammissibilità per il visto di lavoro in Danimarca

I cittadini stranieri che non risiedono in un paese della regione UE o SEE e desiderano soggiornare in Danimarca per studio o lavoro sono tenuti a richiedere il visto di tipo D della Danimarca.

Il visto di tipo D della Danimarca è offerto ai candidati che desiderano soggiornare per più di 90 giorni.

Requisiti per il visto lavorativo per la Danimarca

Questi sono i documenti richiesti per il visto lavorativo in Danimarca:

• Un passaporto valido
• Copia del passaporto con pagine bianche
• Assicurazione sanitaria
• Fotografie formato tessera secondo le linee guida fotografiche stabilite dalle autorità Schengen
• Prova del pagamento della tassa per il visto
• Modulo debitamente compilato per la procura
• Una valida offerta di lavoro
• Un contratto di lavoro
• Prova di titoli accademici
• Autorizzazione all'intervento da parte degli enti interessati in Danimarca

Passaggi per richiedere il visto lavorativo per la Danimarca

Il processo di richiesta del permesso di lavoro comprende i passaggi indicati di seguito:

Passo 1 : Scegli un programma di visto lavorativo per la Danimarca adatto.

Passo 2 : crea un ID ordine caso

Passo 3 : pagare l'importo richiesto per la tassa sul visto di lavoro.

Passo 4 : Preparare i documenti necessari per il visto

Passo 5 : Invia la domanda

Passo 6 : inviare le informazioni biometriche

Passo 7 : Attendi la risposta.

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