Il lavoratore straniero ha pagato al consulente $ 25 per ottenere il visto, ma è arrivato senza trovare lavoro

Un consulente per l'immigrazione dell'Ontario è sotto inchiesta per aver addebitato a clienti stranieri fino a 25,000 dollari per aiutarli a entrare in Canada per svolgere lavori poco qualificati. In almeno un caso, il lavoratore è arrivato e ha scoperto che il datore di lavoro non esisteva più.

“[Il consulente] ha detto: 'Devi essermi grato. Ti ho portato legalmente in Canada'”, ha detto Mohamad Tehrani dell'Iran, uno dei clienti di David Aryan.

“Ma non avrei pagato questa somma di denaro solo per venire in Canada e rimanere disoccupato”.

Tehrani, 29 anni, viene dall'Iran e ha detto che voleva lavorare duro in Canada e costruirsi una vita qui.

Si è messo in contatto con Aryan, un consulente in materia di immigrazione regolamentata, l'anno scorso. I servizi di Aryan sono pubblicizzati su un sito web persiano, che promuove un'"opportunità" di lavori poco qualificati nel Canada occidentale organizzati da "agenti".

“Dopo un anno di lavoro procederemo a richiedere la residenza permanente”, si legge nel sito.

Si prevede che i clienti debbano pagargli 5,000 dollari in anticipo più altri 20,000 dollari una volta approvato il visto di lavoro. Tuttavia, le norme che disciplinano i consulenti per l’immigrazione vietano loro di addebitare commissioni subordinate all’approvazione del visto.

Tehrani non lo sapeva, quindi gli sembrò fantastico.

“Volevo cambiare la mia vita. Cambia il mio futuro. Posso parlare inglese fluentemente. Ho titoli accademici", ha detto.

La famiglia di Tehrani ha pagato l'intero importo di 25,000 dollari. Ha anche pagato il volo per Vancouver a febbraio per un lavoro di trasformazione alimentare, organizzato tramite Aryan.

Secondo le regole federali, i datori di lavoro dovrebbero coprire i voli per i lavoratori poco qualificati, ma Tehrani ha detto di non saperlo neanche lui.

Datore di lavoro fuori dal mercato

Quando Tehrani arrivò, si recò sul luogo di lavoro a Delta, BC, ansioso di presentarsi al suo nuovo capo. Ha detto di essere rimasto sbalordito quando ha scoperto che il datore di lavoro, Trade Nine Enterprise Corp. Ltd., non si trovava all'indirizzo che gli era stato fornito. Invece, una società non collegata stava facendo affari lì.

“Ho trovato lì due o tre lavoratori e hanno negato l'esistenza di questa azienda. Ho mostrato loro l'indirizzo, il nome dell'azienda... hanno detto che non esiste un'azienda del genere."

Si è scoperto che quando lo scorso autunno il governo federale ha autorizzato i visti lavorativi di un anno, per Tehrani e altri nove lavoratori stranieri, la Trade Nine Enterprise aveva già cessato l’attività.

La società BC era stata sciolta mesi prima, a giugno.

Alla fine Tehrani raggiunse qualcuno legato alla precedente compagnia. Ha detto che l'uomo ha insistito di non essere il suo datore di lavoro, ma ha detto che avrebbe potuto chiamarlo per un possibile lavoro e non l'ha mai fatto.

Ha detto che si sente ingannato dall'intera esperienza.

"[Aryan, i suoi agenti e il 'datore di lavoro'] ingannano sia i ricorrenti che il governo senza essere ritenuti responsabili", ha detto. "È un business redditizio."

Approvazione governativa discutibile

"[Il governo] ha effettivamente fornito un'opinione sul mercato del lavoro (LMO) per 10 lavoratori a un'azienda che non esisteva", ha affermato il consulente per l'immigrazione Phil Mooney.

"Questo dossier chiaramente, a mio avviso, non avrebbe mai dovuto essere approvato."

Mooney è l'ex amministratore delegato dell'Immigration Consultants of Canada Regulatory Council, l'organismo che regola i consulenti come Aryan. Ha detto che crede che diverse regole siano state infrante qui.

"Sono molto convinto, dopo aver esaminato tutte le informazioni sul caso, che fondamentalmente qui ci sia una... cospirazione", ha detto. “Ci sono molte persone che si approfittano di questa persona che ha pagato una notevole somma di denaro per venire in Canada”.

Sette mesi dopo il suo arrivo, Tehrani è ancora nel BC, disoccupata. Ha detto che i suoi genitori gli stanno pagando i conti perché ha detto che non riesce a trovare nessuno disposto ad assumerlo.

“Ogni volta che scoprono che ho un permesso di lavoro specifico per un lavoro, annullano la loro offerta. Dicono che devi avere un permesso di lavoro aperto”, ha detto. "Ma sto ancora facendo del mio meglio."

Ha presentato denuncia contro il consulente all'autorità di regolamentazione, che sta indagando, e alla Canada Border Services Agency.

Il consulente incolpa il cliente

CBC News ha cercato di trovare Aryan, ma il suo ufficio di Toronto è vuoto e il suo cellulare non accetta messaggi. Ha risposto a un'e-mail, dicendo che tutto ciò che è andato storto in questo caso è stata colpa di Tehrani.

“Tehrani è stato uno dei clienti più problematici che ho servito negli ultimi due decenni”, ha affermato Aryan.

Ha insistito sul fatto che il suo cliente avesse affrettato il passo presentandosi sul posto di lavoro troppo presto.

“Tehrani ha deciso di non seguire le istruzioni che gli erano state fornite… si è inoltre preso la libertà di prendere in mano la situazione e si è rivolto direttamente al suo datore di lavoro. Ha continuato a chiedere in modo aggressivo al suo datore di lavoro di permettergli di iniziare a lavorare immediatamente.

Aryan ha affermato che era Teherani a “ingannare il sistema”.

"Credo che stia facendo la vittima qui mentre mi getta sotto l'autobus, semplicemente perché stavo facendo il mio lavoro secondo i libri."

Quando gli è stato chiesto come giustifica la sua parcella di 25,000 dollari, ha detto che il denaro non è per l'inserimento lavorativo, ma per vari altri servizi, inclusa la "ricerca di lavoro".

"I prezzi sono quelli che sono"

“Non lo trovo di alcuna attinenza con la questione. I miei prezzi sono quelli che sono e nessuno ha costretto il signor Tehrani a firmare il contratto che ha firmato”, ha detto Aryan.

Mooney ha detto che i consulenti dovrebbero farsi pagare solo per consulenza e pratiche burocratiche in materia di immigrazione, non per un lavoro. Ha aggiunto che Aryan fa pagare almeno 10 volte quello che dovrebbe fare un consulente.

Anche se Tehrani ha ottenuto il visto di lavoro, ha sottolineato Mooney, non ha ottenuto ciò per cui aveva pagato.

"Le persone coinvolte in questo progetto non vedevano nulla di sbagliato nell'imbrogliare fino a 10 persone, con praticamente anni di reddito dai loro paesi d'origine."

Tehrani ha affermato che Aryan in seguito avrebbe detto alla sua famiglia che se avesse voluto un altro lavoro, avrebbero potuto pagargli altri 15,000 dollari. Hanno rifiutato. Aryan nega di essersi mai offerto di aiutare Tehrani a trovare un altro lavoro.

Mooney ha detto che innumerevoli lavoratori stranieri sono colpiti in questo modo: le persone prendono i loro soldi ma i posti di lavoro promessi non funzionano. Spesso finiscono per lavorare sottobanco, ha detto, perché vogliono disperatamente restare.

Creare lavoratori illegali?

“Cosa fa un individuo se non è in grado di lavorare legalmente in Canada? Lavorano illegalmente. Se lavorano illegalmente, non pagano le tasse”, ha detto Mooney.

“Gli individui disperati fanno cose disperate. Gli individui che non hanno modo di guadagnarsi da vivere potrebbero anche dedicarsi a una vita criminale”.

La Canada Border Services Agency è a conoscenza di questo caso e ha affermato che i consulenti per l'immigrazione ritenuti colpevoli di false dichiarazioni rischiano multe fino a $ 100,000 o fino a cinque anni di prigione.

"La CBSA prende molto sul serio la questione e lavora a stretto contatto con i suoi partner per identificare, indagare e perseguire coloro che sono coinvolti in frodi sull'immigrazione nella misura massima consentita dalla legge", si legge in una dichiarazione dell'agenzia.

Negli ultimi sei anni la CBSA ha indagato su 172 denunce gravi contro consulenti in materia di immigrazione. Finora sono tredici quelli giudicati colpevoli.

Mooney ritiene che la chiave per frenare questa situazione sia dare potere ai lavoratori stranieri, dicendo loro esattamente quali sono le regole quando fanno domanda o quando ritirano il visto.

“Voglio vedere le cose fatte per prevenire questo. Allora perché non stiamo lavorando di più per informare i potenziali lavoratori stranieri su come stanno realmente le cose?”

Kathy Tomlinson

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