Alternative EB-5: visti E ed L

Molti hanno sentito parlare del programma EB-5: investi $ 1 milione (o $ 500) e ottieni una carta verde. Almeno questa è la sintesi. Le classificazioni dei visti E ed L, al contrario, sono opzioni molto più convenienti. Il visto E è destinato ai commercianti e agli investitori dei trattati ed è utilizzato da molti cittadini stranieri con spirito imprenditoriale. Il visto E consente a un cittadino straniero di venire negli Stati Uniti per lavorare e vivere fintanto che è cittadino di un paese che ha un Trattato di Commercio e Navigazione ("TCN") con gli Stati Uniti e viene a svolgere attività commerciali sostanziali o sviluppare e dirigere le operazioni di un'impresa in cui ha investito negli Stati Uniti. Il coniuge del beneficiario principale del visto E può ottenere l'autorizzazione all'impiego per lavorare per qualsiasi società negli Stati Uniti, e i bambini non sposati sotto i 21 anni hanno l'opportunità di frequentare qualsiasi scuola statunitense. Bangladesh, Pakistan e Sri Lanka hanno cittadini di paesi terzi con gli Stati Uniti. L’India, invece, no. Gli indiani, tuttavia, possono ancora venire negli Stati Uniti per sviluppare e dirigere le operazioni di un'impresa, ma attraverso l'uso del visto L. Il visto L è una classificazione per non immigrati in base alla quale le aziende possono trasferire dipendenti che lavorano all'estero per svolgere la stessa funzione o in modo simile per la società madre, controllata, filiale o affiliata qui negli Stati Uniti. Consente inoltre ai cittadini stranieri di aprire nuovi uffici in America . Finché esiste un’azienda attualmente operante in India, può essere espansa negli Stati Uniti stabilendo e portando avanti le proprie attività sotto una società statunitense associata all’impresa straniera. Pertanto, come i titolari del visto E, gli indiani possono lavorare e vivere in America anche se non esiste un TCN tra i due paesi. E proprio come i titolari del visto E, il coniuge del beneficiario principale nello status L può ottenere un'autorizzazione di lavoro senza restrizioni negli Stati Uniti Entrambe le classificazioni dei visti E ed L possono essere valide alternative all'H-1B, soprattutto in una stagione in cui l'assegnazione dei numeri di visto annuali non è disponibile. Melissa N. Salvador, 17 luglio 2014 http://www.indoamerican-news.com/?p=26950