Un rapporto di KPMG e REC mostra che il mercato del lavoro IT è cresciuto nell’ultimo mese, sia per ruoli temporanei che permanenti
Il mercato del lavoro IT continua ad andare sempre più rafforzandosi, nonostante la domanda di posti di lavoro a tempo indeterminato nel settore sia leggermente scesa a 68.5 da 69.6, secondo l'indice della domanda di lavoro KPMG e REC. Questo numero rappresenta una posizione molto più forte rispetto ad altri settori, che in media si attestano a 65.9. IT e informatica hanno ottenuto il secondo miglior risultato rispetto a nove dei settori misurati, definendolo uno dei settori in più rapida crescita nel mondo del reclutamento del Regno Unito. Anche la domanda di lavoratori IT temporanei è scesa leggermente da 65.9 a 65.5, ma i ricercatori ritengono che stia ancora andando bene ed è superiore alla media britannica per tutti i settori di 64.9 e ha dimostrato che il personale a breve termine se la passa meglio rispetto a quello del personale a breve termine. periodi precedenti. Sebbene non così impressionanti come nel settore permanente, i ruoli IT temporanei si sono classificati al quarto posto su nove per le industrie misurate. Heath Jackson, partner della pratica CIO Advisory di KPMG, ha dichiarato: “La domanda di personale IT permanente e temporaneo ha continuato a crescere fortemente per un altro mese, anche se un rallentamento nella crescita salariale può essere visto e non sorprende. Il congelamento degli stipendi nelle imprese è qualcosa che i datori di lavoro dovranno considerare con molta attenzione. La sentenza, all’inizio di questa settimana, sul pagamento delle ferie e degli straordinari garantirà che si tratti di una questione che rimbomba per un po’ di tempo”. Il Report on Jobs presenta dati di ricerca originali di Markit, raccolti tramite questionario da un panel di 400 società di reclutamento e consulenza del lavoro del Regno Unito.