postato su Novembre 05 2020
Cos'è DAMA?
DAMA è un accordo di migrazione dell'area designata (DAMA) utilizzato durante la migrazione verso l'Australia. È una sorta di contratto di lavoro.
Un contratto di lavoro è un accordo di lavoro che consente ai datori di lavoro approvati di sponsorizzare lavoratori stranieri qualificati e semiqualificati per posizioni che trovano difficile da ricoprire con lavoratori locali a causa della carenza di lavoratori locali sul mercato.
Il DAMA è un accordo stipulato tra il Designated Area Representative (DAR) e il governo australiano. Altri tipi di contratti di lavoro includono anche: contratti di lavoro specifici dell'azienda, accordi di progetto, accordi di Global Talent Scheme (GTS) e contratti di lavoro di settore.
Il DAMA offre l'opportunità ai richiedenti che sono troppo anziani di richiedere un visto PR attraverso i normali percorsi di visto. Oltre a questo, un DAMA aiuta i richiedenti a ottenere un visto PR attraverso la sponsorizzazione del datore di lavoro, soprattutto quando ciò non è possibile attraverso i tradizionali percorsi di visto.
L’accordo DAMA fornisce l’accesso a ulteriori occupazioni e agevolazioni ai programmi di migrazione standard nell’ambito di:
Visto temporaneo per carenza di competenze (sottoclasse 482)
Visto regionale sponsorizzato da datore di lavoro qualificato (sottoclasse 494)
Schema di nomina del datore di lavoro (sottoclasse 186)
Con un accordo DAMA, le imprese locali possono richiedere l'approvazione e stipulare contratti di lavoro individuali alle condizioni del relativo DAMA.
DAMA attivi
Attualmente esistono sette elenchi DAMA:
Perché optare per DAMA?
Come presentare domanda per un DAMA?
Poiché il DAMA è un programma di visto sponsorizzato dal datore di lavoro, non è possibile per i singoli lavoratori presentare domanda di visto in modo indipendente. I datori di lavoro in questo caso devono rivolgersi alla DAR competente per accedere al DAMA per le informazioni sulle occupazioni, sulle agevolazioni e sul numero dei lavoratori.
Requisiti per l'applicazione DAMA
Fasi del processo di candidatura
Passaggio 1. Il tuo datore di lavoro deve richiedere l'approvazione al DAR pertinente.
Passaggio 2. Il DAR valuterà la richiesta di approvazione.
Passaggio 3. Se la valutazione è positiva, il DAR emette una lettera di approvazione al datore di lavoro e informa il Dipartimento.
Passaggio 4. L'azienda sponsor presenterà ora una domanda per stipulare un contratto di lavoro DAMA individuale con il Dipartimento.
Passaggio 5. Il Dipartimento valuterà la domanda DAMA.
Passaggio 6. Una volta che il datore di lavoro riceve una valutazione positiva, può presentare una candidatura per il dipendente e il dipendente a sua volta può presentare una domanda di visto nell'ambito del contratto di lavoro con il Dipartimento.
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